一、公司简介天津蓝巢电力检修有限公司是从事火力发电厂生产维护、设备检修的专业化集团公司,隶属中国能源建设集团天津电力建设公司,集团于2014年6月进入世界企业500强,于2015年年底在香港上市。公司现有5200多人,中高级技工占员工总量的68 %,大专以上学历占员工总量的75%。
具有电力工程施工总承包二级资质、承装(修、试)电力设施许可证、特种设备安装改造维修许可证(锅炉)等资质。
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1.维护业务:主要从事运行中火电厂机组维护任务,解决运行过程中突发问题,保证机组正常发电。公司在维电厂37个近80台机组,在形成区域规模的同时,通过管理和能力的提升,全面做大维护业务,积极推进区域化市场战略,维护业务规模同行业数一数二。
特点:解决突发问题及执行能力要求较高,工作地点相对稳定,日间八小时工作制。
公司32个维护项目部名称及项目所在地:
序号
| 项目名称
| 所在地
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1
| 内蒙古托电运行维护项目部
| 内蒙古托克托县
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2
| 内蒙古京泰运行维护项目部
| 内蒙古准格尔旗薛家湾大塔村
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3
| 内蒙古神华包头煤化工运维项目部
| 内蒙古包头市
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4
| 内蒙古包铝运维项目部
| 内蒙古包头市
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5
| 内蒙古赤峰运行维护项目部
| 内蒙古赤峰市
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6
| 内蒙古不连沟运行维护项目部
| 内蒙古准格尔旗薛家湾
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7
| 山西吕临运行维护项目部
| 山西省临县
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8
| 山西太原东山运行维护项目部
| 山西省太原市
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9
| 山西京玉运行维护项目部
| 山西省朔州市右玉县
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10
| 山西云冈运行维护项目部
| 山西省大同市
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11
| 陕西黄陵运行维护项目部
| 陕西黄陵
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12
| 宁夏宁东运行维护项目部
| 宁夏灵武市宁东镇
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13
| 宁夏长城能源化工运行维护项目部
| 宁夏灵武市宁东镇
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14
| 宁夏神华国能灵州运行给护项目部
| 宁夏灵武市宁东镇
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15
| 宁夏神宁烯烃检修项目部
| 宁夏灵武市宁东镇
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16
| 新疆哈密运行维护项目部
| 新疆哈密
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17
| 河北首钢京唐运维项目部
| 河北省唐山市曹妃甸开发区
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18
| 河北王滩运行维护项目部
| 河北省唐山市海港开发区
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19
| 天津盘电运行维护项目部
| 天津蓟县
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20
| 天津陈塘庄热电运行维护项目部
| 天津陈塘庄
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21
| 河南沁北运行维护项目部
| 河南省济源市五龙口镇
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22
| 江苏吕四港运维项目部
| 江苏启东吕四港
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23
| 浙江乌沙山运维项目部
| 浙江宁波象山
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24
| 福建龙岩运行维护项目部
| 福建龙岩
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25
| 福建鸿山运行维护项目部
| 福建石狮
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26
| 福建鸿山二期运行维护项目部
| 福建石狮
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27
| 福建晋江运行维护项目部
| 福建晋江
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28
| 广东汕尾运行维护项目部
| 广东汕尾市
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29
| 贵州习水运行维护项目部
| 贵州习水
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30
| 云南红河运行维护项目部
| 云南省红河州开远市
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31
| 内蒙古京隆运行维护项目部
| 内蒙古乌兰察布市丰镇市
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32
| 河南渑池运行维护项目部
| 河南渑池
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33
| 天津北疆运行维护项目部
| 天津
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34
| 天津杨柳青运行维护项目部
| 天津
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35
| 河南洛阳热电运行维护项目部
| 河南洛阳
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36
| 宁夏鸳鸯湖运行维护项目部
| 宁夏宁东
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37
| 巴基斯坦萨希瓦尔运行维护项目部
| 巴基斯坦
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公司推行属地化政策,按照毕业生户籍地,尽量安排员工在离家较近的项目工作。
2.检修业务:公司的检修事业部统筹检修市场开发及履约,设有汽机、锅炉、电热、综合四大专业检修处,以天津北疆、江苏徐州、河南沁北、浙江玉环等100万千瓦大修为标志,检修定位逐步走向高端,具备同时承接4台30万千瓦以上机组整套大修的能力,即时集结和远程作业能力为客户所称道。
特点:检修业务专业化程度极高,专业能力、岗位、薪酬提升极为快速,流动性较大,流动周期短。一般一年后工资+绩效均超4000元以上。
工作地点:全国流动性作业。
待遇:1.住宿免费,吃饭餐补。
2.公司报销全部差旅费,包括项目间调动及正常休假。
3.运行业务:公司值班运行业务主要依托于维护项目部,主要从事主机炉、输煤、脱硫等方面的值班运行工作,工作地点长期稳定在以下各地区,工作时间四班三倒,福利待遇优厚。
目前值班运行业务电厂地点分布:
陕西黄陵、江苏吕四港、浙江乌沙山、内蒙不连沟、河南渑池。
区别
| 检修公司营业范围
| 电建
| 电厂
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检修
| 运维
| 运行
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工作特点
| 室内作业,停机停炉安全状态下拆卸检修安装
| 室内作业,机组正常运行时消缺维护
| 室内作业,辅机、输煤运行
| 野外基础设施建设安装
| 主机炉运行
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工作地点
| 不固定
| 30个项目
| 黄陵、吕四、乌沙山、鸿山四个项目
| 不固定
| 固定
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项目周期
| 小修10-15天
中修1月-1.5月
大修2月-2.5月
| 常年
| 常年
| 20个月左右
| 常年
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工作时间
| 日间8-11小时
| 日间5.5-8小时
| 四班三倒
| 8-12小时
| 四班三倒
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住宿
| 免费
| 免费,3-8人间
| 免费,2人间
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食堂
| 在项目工作期间每天补助12-18元
| 月均消费300-400元
| 月均消费300-400元
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工资
| 1-6个月2490元
7-12个月2860元
满一年3540元
| 1-6个月2490元
7-12个月2860元
满一年3540元
| 1-6个月2490元
7-12个月2860元
满一年3540元
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奖金
| 小修200-300元
中修300-500元
大修500-1000元
| 不固定
| 不固定
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休假
| 2-3个月休10-15天
| 2-3个月休10-15天
| 2-3个月休10-15天
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二、招聘要求
1.招聘需求专业为:热动、电气、自动化
2.招聘要求:年满18周岁,学历为大学专科,男性,身体健康(无澳抗阳性、高血压、心脏病、色盲等),吃苦耐劳,能适应长期驻外地工作。
三、薪酬待遇
员工薪酬组成:岗位工资+绩效奖金,以下所列待遇仅为岗位工资部分。
学历
| 进厂第1-6个月
| 进厂第7-12个月
| 进厂1年后(6岗初级工)
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中专(职、技)、高中
| 2270元/月
| 2590元/月
| 3090元/月
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大学大专
| 2490元/月
| 2860元/月
| 3540元/月
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学历
| 进厂第1-3个月
| 进厂第4-12个月
| 进厂1年后(7岗助理工程师)
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大学本科
| 3090元/月
| 3540元/月
| 4000元/月
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以上不含奖金及嘉奖。
后期发展以外部技能鉴定取证为主要依据,参看个人业绩与表现:
技能水平
| 入轨值
| 最高值
| 绩效奖金
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辅助检修工
| 2760元/月
| 3890元/月
| 10%~20%
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初级检修工
| 3390元/月
| 4660元/月
| 10%~20%
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中级检修工
| 4000元/月
| 5450元/月
| 10%~20%
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高级检修工
| 4460元/月
| 6060元/月
| 10%~20%
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技师
| 6110元/月
| 8230元/月
| 10%~20%
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高级技师
| 7350元/月
| 9400元/月
| 10%~20%
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四、福利待遇
1.衣:免费发放工作服(包括冬装、衬衣、夹克等);
2.食:检修事业部在项目工作期间每天12-18元餐补;运行维护项目部有员工食堂,项目部承担水电煤气等费用及厨师等服务人员工资,物美价廉,丰简由己,公司对食堂有相关政策补贴,员工只需承担基本菜价,一般人均月消费为300-400元;
3.住:检修事业部因工期短,流动性大,无固定宿舍,在项目工作期间住宿条件根据甲方安排及合同规定决定;运行维护项目部均设有公寓化的宿舍,免费住宿(3~6人间),免费提供行李被褥,外出工作可不带行李;员工宿舍统一配备空调、电视机、网线、洗衣机等。
4.行(交通费):检修事业部员工休假往返车费,由检修事业部全额报销;运行维护项目部对员工休假实行路费补贴,具体补贴方式和金额执行各单位政策。
5.保:公司免费发放劳保用品(口罩、手套、劳保鞋等),每年暑期按月发放防暑降温费。
6.洗:运行维护项目部均配备公用洗衣房或宿舍配备洗衣机。
7.培:公司启动初级OJT,一对一的签订导师带徒协议,保证每位员工学有所得、学有所长。
8.休:休假采用集中休假制度,工作2-3个月后集中休假10-15天,具体休假时间根据现场施工情况经与领导沟通、批准而定。